化学类电子简历模板 - 七号文库

化学类电子简历模板

发布时间:2017-06-01

  求职者如果想要求职成功就必须要学会在个人简历中学会扬长避短。求职者突出自己的优势能更轻易的获得招聘官的青睐。从而得到面试机会。

  个人信息

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  性 别: 男

  民 族: 汉族 年 龄: 27

  婚姻状况: 保密 专业名称: 化学工程与工艺

  主修专业: 化工类 政治面貌: 党员

  毕业院校: 福建农林大学 毕业时间: 6 月

  最高学历: 本科 电脑水平: 良好

  工作经验: 四年以上 身 高: 170 cm 体重:53公斤

  现所在地: 永定县 户 籍: 永定县

  求职意向

  期望从事职业: 研发/技术 期望薪水: 4000-5000

  期望工作地区: 新罗区 期望工作性质: 全职

  最快到岗时间: 1周以内 需提供住房: 不需要

  教育/培训

  教育背景:

  学校名称: 福建农林大学 ( 2009年7月 - 6月 )

  专业名称: 化学工程与工艺 学历: 本科

  所 在 地: 福州市仓山区 证书: 毕业证书及学士学位

  专业描述: 主要课程:物理化学、有机化学、化学工程、仪表分析、化工原理、植物纤维学等,使我具备化学分析及化工设计能力。

  培训经历:

  培训机构: 福州爱达华培训机构 ( 5月 - 6月 )

  课程名称: CAD的使用 证书: CAD基础操作

  工作经验

  公司名称: 福建省青山纸业股份有限公司 ( 2012年12月 - 2012年12月 )

  所属行业: 生产·制造·加工(金属·建材·塑胶·玻璃·陶瓷…) 公司性质: 股份制企业

  公司规模: 1000人以上 工作地点: 福建省三明市沙县

  职位名称: 实习生

  工作描述: 造纸工艺流程学习,污水处理工艺学习。

  离职原因: 返校

  公司名称: 厦门新凯复科技有限公司 ( 年3月 - 2017年4月 )

  所属行业: 生产·制造·加工(金属·建材·塑胶·玻璃·陶瓷…) 公司性质: 上市公司

  公司规模: 1000人以上 工作地点: 厦门集美

  职位名称: 开发工程师(化学类)

  工作描述: 1、复合材料配方调节后的基础数据(抗弯、冲击、层间)分析;

  2、设立新设备/材料专案,拟出计划并评估实施;

  3、根据需求开发提花布、碳纤维展宽布以及玻璃纤维布;

  4、负责厂内织布机和提花机的品质提升;

  5、制定/修订相关设备作业标准和制程管制标准;

  6、提升现有制程工艺的产能及品质,形成8D改善报告;

  7、会同品保部处理客诉,协助改善客户问题点。

  离职原因: 没有上升空间

  公司名称: 福建锦江石化有限公司 ( 6月 - 年3月 )

  所属行业: 石化·化工·采掘·冶炼·矿产 公司性质: 私营.民营企业

  公司规模: 50~200人 工作地点: 福州长乐

  职位名称: 化工技术员

  工作描述: 1、己内酰胺(尼龙-6单体)生产工艺学习;

  2、尼龙切片生产工艺学习及实操;

  3、低聚物回收工艺学习。

  离职原因: 项目延期

  公司名称: 福建三明化工厂有限公司 ( 2012年9月 - 2012年10月 )

  所属行业: 石化·化工·采掘·冶炼·矿产 公司性质: 国有企业

  公司规模: 1000人以上 工作地点: 三明

  职位名称: 实习生

  工作描述: 参观了解到了:制氢、脱硫、合成氨的生产流程,以及车间内的仪表管控。

  离职原因: 返校

  自我评价

  自我评价: 1、为人忠厚,与和为贵; 2、逻辑性强,工作有条理; 3、责任心强; 4、能吃苦耐劳; 5、保密意识强; 6、良好的沟通协调能力; 7、较好的抗压力、上进心和团队精神。

  语言能力

  语种名称 掌握程度

  英语 良好

  普通话 良好

  拓展阅读:个性化的个人简历 要如何来创新

  在求职的过程中求职者必须要能竞争过对手才能顺利的被录取,在这样的竞争过程中,首先要做的就是编写一份好的个人简历。用人单位找招聘期间通常都会收到大量的个人简历,如果求职者可以让简历起到作用,则求职的成功率就大。想要在众多简历中脱颖而出,必须要懂得创新简历,那么如何创新个人简历呢?

  第一,可从招聘企业出发创新

  求职者可选择的企业有很多,而不同的企业在性质上有所差异,比如说国企、外企、私企,在招聘人才的时候,所喜欢的类型以及看重的要点不同。求职者即可从其企业的性质上入手来创新建立,此外,不同的企业所从事的业务也不同,例如网上广为流传的个性视频简历,就是针对计算机科技方面的企业公司来制作的。

  第二,可从应聘的岗位方面创新

  在目标企业中往往会有不同的部门、岗位,越是大的企业其岗位设置的越细,求职者想要编写个性化的个人简历,则就可以从岗位方面来创新。针对岗位所需要的人才,通过于岗位有关联性的方式来展现自己的优势。

  第三,可从专业方面来创新

  大部分的个人简历都是以专业方向来创新型,这也是个性化个人简历的创新的有效途径。比如说应聘企业的平面设计岗位,则而已通过自己平面设计专业技能来设计的简历,不仅能够让个人简看起来更美观,还能展现自己的硬实力。

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